Sari la conținut

Parteneri

Universitatea Ștefan cel Mare (Suceava, România)

Universitatea Ștefan cel Mare (USV) se mândrește cu faptul că este una dintre instituțiile europene de învățământ superior care își propune să contribuie la crearea și diseminarea cunoașterii prin activități de educare și formare de calitate, cercetare și inovare, dezvoltare umană și antreprenoriat. USV se află în topul universităților românești cu rezultate remarcabile în cercetare.
USV este situată la intersecția unor importante culturi europene, astfel, respectul pentru diversitate este una dintre principalele valori ale comunității academice. Misiunea USV este de a contribui la dezvoltarea educațională, socială și economică a comunității, prin furnizarea de programe educaționale accesibile și recunoscute la nivel internațional, insuflând un angajament civic și o mai bună incluziune socială, precum și un comportament responsabil față de mediu și societate.
Educația adulților este o prioritate cheie pentru USV, în consecință, USV are o interacțiune dinamică cu comunitățile locale și regionale pentru a răspunde nevoilor acestora prin furnizarea de educație de calitate și acces la oportunități. Inițiativele educaționale și proiectele europene ale USV abordează probleme economice, de mediu și sociale cheie, care au ca scop oferirea de sprijin și crearea unui impact de lungă durată. Implicarea USV în viața comunității locale ia diferite forme în efortul de a oferi acces la cunoștințe, de a crește gradul de conștientizare, de a consolida abilitățile importante, de a forma mentalități, de a îmbunătăți standardele de viață și de a crea oportunități relevante.

Pagina de internet: https://usv.ro/

KENTRO EREUNAS KAI ANAPTYXIS IERAS MHTROPOLIS SYROU/KEA IM SYROU” (Syros, Grecia)

KEA IM Syrou este o organizație non-profit, un ONG care oferă cercetare și solutii pentru a testa, dezvolta și împuternici dimensiunea socială și a muncii în prefectura din Ciclade și din sudul Mării Egee. KEA IM Syrou operează la nivel local, național și internațional, cu experiențe bazate pe rezultate concrete atât ale proiectelor europene, cât și ale programelor FSE finanțate la nivel local. Prin implementarea cu succes a proiectelor, KEA IM Syrou a făcut schimb de know-how și a transferat experiență și un grad ridicat de expertiză, atât în ceea ce privește dezvoltarea metodologiei, cât și în ceea ce privește producerea de soluții practice care să corespundă nevoilor specifice de dezvoltare profesională și vocațională, îmbogățind în același timp activitățile și proiectele naționale de formare prin utilizarea unor instrumente și metodologii participative inovatoare în vederea promovării dezvoltării culturale, educaționale, științifice și de durată. Scopul lor este de a facilita interacțiunea grupurilor, de a dezvolta abordări inovatoare pentru integrarea și reabilitarea șomerilor și a grupurilor sociale vulnerabile, de a oferi consiliere și orientare și de a proteja mediul și patrimoniul cultural.

Pagina de internet: www.keaimsyrou.gr

Danmar Computers (Rzeszow, Polonia)

Danmar Computers este o companie privată, care activează în domeniul tehnologiei informației și oferă cursuri de formare profesională în acest domeniu. Personalul firmei are o experiență vastă în dezvoltarea de aplicații moderne web și mobile care sunt utilizate în scopuri educaționale. De asemenea, au o experiență îndelungată în derularea de proiecte europene în cadrul cărora personalul de cercetare și dezvoltare al companiei efectuează cercetări și pregătește cursuri de formare profesională adaptate la nevoile diverse ale cursanților. Danmar Computers a derulat, printre altele, programe educaționale ale Uniunii Europene: Progress, fostul Leonardo da Vinci și Grundtvig, în prezent Erasmus+ și Horizon2020. În multe dintre aceste proiecte, Danmar a fost responsabilă pentru conceperea și coordonarea strategiilor de diseminare. Danmar Computers este, de asemenea, dezvoltatorul și furnizorul AdminProject, sistemul online de gestionare a proiectelor europene.
Toate activitățile companiei se bazează pe o vastă și consolidată rețea de cooperare, atât la nivel național, cât și internațional. Rețelele naționale includ instituții de formare și consiliere, universități, școli, organizații neguvernamentale, precum și companii din sectorul privat. Rețeaua internațională include parteneri de diferite profiluri provenind din fiecare țară a Uniunii Europene. Misiunea Danmar Computer este promovarea educației pe tot parcursul vieții și asigurarea accesului egal la educație pentru toată lumea cu ajutorul tehnologiei moderne.

Pagina de internet: www.danmar-computers.com.pl

E&D Knowledge Consulting (Porto, Portugalia)

E&D Knowledge Consulting este o companie de consultanță și formare profesională specializată în sprijinirea dezvoltării competențelor necesare pentru promovarea inovării în mediul de afaceri, în sectorul public și în cel social. E&D oferă managerilor și antreprenorilor competențele, cunoștințele și instrumentele necesare pentru a implementa și executa cu succes strategiile de inovare în cadrul organizațiilor lor, precum și pentru a stimula inovarea în mediul lor. E&D sprijină organizațiile să facă din inovare o parte din ADN-ul lor – de la audituri de inovare, prin sprijin pentru definirea și punerea în aplicare a strategiilor de inovare, până la dezvoltarea de procese și mecanisme de inovare adaptate la nevoile individuale ale organizațiilor.
Produsele E&D sunt definite în mod individual pe baza nevoilor specifice ale fiecărei organizații. Unele dintre cele mai frecvente intervenții acoperă:

  • construirea unei înțelegeri adecvate a inovării în rândul profesioniștilor din sectoarele non-tehnologice și slab tehnologizate și a capacității acestora de a pune în aplicare procesul de inovare și de a transforma eforturile de inovare în profit,
  • dezvoltarea și inovarea modelelor de afaceri,
  • sprijinirea proceselor creative și a ideilor de inovare,
  • dezvoltarea unei mentalități inovatoare în rândul persoanelor și în cadrul organizațiilor,
  • dezvoltarea mecanismelor și a culturii pentru inovare,
  • dezvoltarea competențelor antreprenoriale și a competențelor transversale,
  • colaborarea pentru inovare (competențe, mecanisme și instrumente pentru crearea de relații și inovare deschisă).

Pagina de internet: www.ed-knowledgeconsulting.com/

CESIE (Palermo, Italia)

ESIE este o organizație nonprofit și neguvernamentală cu sediul în Palermo (Italia), înființată în 2001, care se dedică promovării dezvoltării culturale, sociale, educaționale și economice la nivel local, național, european și internațional. CESIE contribuie la creștere și dezvoltare prin participarea activă a oamenilor, a societății civile și a instituțiilor, valorificând întotdeauna diversitatea. Inspirată de munca și viața lui Danilo Dolci, CESIE își concentrează acțiunile pe cercetarea nevoilor și provocărilor sociale și pe utilizarea unor abordări inovatoare de învățare. În acest fel, organizația conectează în mod activ cercetarea cu acțiunea, prin utilizarea abordărilor de învățare formală și non-formală, urmărindu-și în același timp misiunea principală de a promova inovarea, implicarea și creșterea educațională. Structura organizațională este împărțită în 6 unități tematice care lucrează în sinergie și gestionează activități în domeniile lor specifice: educația adulților (oportunități de învățare pe tot parcursul vieții), educația școlară (inovare și sprijin pentru diversitate în educația școlară), migrația tinerilor, învățământ superior, cercetare în domeniul drepturilor și în justiție.

Pagina de internet: www.cesie.org

ADES (Curtea de Argeș, România)

Asociația de Dezvoltare Economico-Socială din Curtea de Argeș, România, este o organizație fără scop lucrativ, care a devenit persoană juridică (ONG) în iunie 1995. Misiunea ADES este de a crea schimbări sociale și economice pozitive în comunitățile din România, într-un mod profesionist, etic și responsabil.
Echipa ADES urmărește dezvoltarea competențelor personale și profesionale, sprijinirea dezvoltării și expansiunii IMM-urilor, îmbunătățirea condițiilor sociale și economice în comunitățile locale.
Din 1995, ADES a dezvoltat și implementat cu succes peste 50 de proiecte finanțate de Uniunea Europeană, Banca Mondială, Ambasada SUA, European Business Development Program, Fundația pentru o Societate Deschisă, Charity Know How Fund etc. ADES a colaborat foarte strâns cu comunitățile, sursele de finanțare și partenerii de implementare (autorități publice locale, companii, ONG-uri și școli) pentru a executa proiecte de dezvoltare socio-economică.

Pentru mai multe informații despre ADES, vă rugăm să vizitați: www.facebook.com/ADESCDA/ și https://www.linkedin.com/company/43363632.

Cuiablue OÜ (Tallinn, Estonia)

Cuiablue OÜ este o întreprindere socială care determină schimbări sociale și de mediu pozitive, prin soluții educaționale creative pentru învățarea informală personalizată și formarea profesională. Activitățile de bază ale Cuiablue OÜ sunt proiectarea, dezvoltarea, gestionarea, implementarea, precum și diseminarea și exploatarea pe scară largă a proiectelor și programelor de inovare socială și de cercetare, pentru a sprijini obiectivele strategice europene mai largi. Cuiablue OÜ este specializată în conceperea de instrumente inovatoare pentru a sprijini mișcările de învățare, prin colaborarea cu grupuri de persoane, pentru a promova ideile lor comune de mediu, sociale sau culturale, dezvoltându-și în același timp competențele și cunoștințele. Scopul este de a utiliza expertiza și rețelele europene, pentru a genera un impact social și digital pozitiv pe termen lung în domeniile educației adulților, educației școlare, educației profesionale și formării profesionale, încurajând în același timp responsabilizarea și participarea activă în rândul tinerilor și al comunităților marginalizate, cum ar fi persoanele în vârstă, refugiații și migranții.

Pagina de internet: https://www.cuiablue.ee/