Page 61 - PT Meta Skills for Employability - Practical Guide

8. ELABORAR O SEU PERCURSO PROFISSIONAL

Key approaches to implementing

the skill in a workplace

Existem numerosas técnicas que o podem ajudar a definir o seu
percurso profissional no local de trabalho[1],2:

Auto-reflexão - Descubra as suas paixões, princípios e
capacidades. Avalie continuamente os seus interesses,

valores e competências com o objetivo de identificar
percursos de carreira que estejam em consonância com
os seus objetivos e capacidades individuais. Procure
diferentes indústrias, funções e especializações que se

alinhem com os seus interesses e competências.
Estabeleça objetivos claros, específicos, mensuráveis e

alcançáveis para o seu desenvolvimento profissional.

Procure oportunidades - Ofereça-se para assumir

responsabilidades adicionais ou participar em projetos
que ampliem o seu conhecimento e competências.
Estabeleça contacto com profissionais experientes na sua

organização ou indústria para obter conhecimento, apoio
e crescimento. Participe em conferências, seminários ou
sessões de formação relevantes para melhorar a sua

expertise. Tente criar, através destas ações, uma rede de
potenciais parceiros e colegas para expandir os seus
horizontes no futuro.

Aprendizagem e desenvolvimento contínuos - Tire partido
dos recursos educacionais para adquirir novas

competências ou ampliar a sua base de conhecimentos.
Pergunte aos profissionais experientes se pode
acompanhá-los por um dia ou dois para observar o seu

trabalho e aprender com a sua experiência. Obtenha
informações sobre o seu trabalho lendo os seus livros,
artigos ou posts de blog e siga-os no LinkedIn e em outras

plataformas de redes sociais para se manter atualizado
sobre o seu trabalho e insights.

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