Page 22 - GR Meta Skills for Employability - Practical Guide

2. ΑΥΤΟΓΝΩΣΙΑ ΚΑΙ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΙΚΑΝΟΤΗΤΩΝ

Περιπτώσεις αίτησης για την αγορά εργασίας

Γ.

Ο Λούκας δυσκολεύεται να ολοκληρώσει έγκαιρα
τις εκθέσεις διαχείρισης και παρατηρεί μια
μεγάλη διαφορά στην ποιότητα της εργασίας
μεταξύ του ίδιου και των συναδέλφων του. Αυτό
οφείλεται στο γεγονός ότι έπρεπε να γράψει

αυτού του είδους την αναφορά στο παρελθόν και
είναι δύσκολο να δομήσει και να αναπτύξει την
ιστορία.

Ο Λούκας το παρατήρησε αυτό και άρχισε να συναντιέται με τον μάνατζέρ του για να

πάρει κάποιες πληροφορίες και συμβουλές για το πώς να γράφει καλύτερα και να
παρουσιάζει τις πληροφορίες. Ο μάνατζέρ του προτείνει ένα πρόγραμμα καθοδήγησης
στον Λούκας για να βελτιώσει τις δεξιότητές του στη σύνταξη εκθέσεων και άλλων
εταιρικών εγγράφων.

Αυτό θα βοηθήσει σημαντικά στη βελτίωση της απόδοσης σε αυτόν τον τομέα.

Η βασική λύση είναι ότι η αναγνώριση των ορίων και των αδυναμιών πρέπει να
ενστερνιστεί προκειμένου να ληφθούν αποφάσεις που θα οδηγήσουν σε βελτίωση και
αλλαγές. Η άρνηση των ελλείψεων δεν θα οδηγήσει σε τίποτα θετικό.

20